Personalentwicklung
Vor dem Hintergrund des demographischen Wandels in unserer Gesellschaft wird der akute Fachkräftemangel zu einem entscheidenden Faktor in vielen Unternehmen. Wer seine Personalentwicklung kontrolliert und strategisch steuert, kann reagieren und mit Erfolg gegensteuern.
Personalentwicklung ist die systematische Bildung und Förderung aller Mitarbeiter in einem Unternehmen. Mitarbeiter werden für ihre derzeitigen Aufgaben qualifiziert und für zukünftige Herausforderungen "entwickelt".
Gerade die vielfältigen und stetig wachsenden Anforderungen an jeden Mitarbeiter durch schnelle technische Fortschritte, kurze Innovationszyklen, veränderte Formen der Zusammenarbeit und hohe Komplexität der zu bewältigenden Aufgaben machen Personalentwicklung zu einer wesentlichen Voraussetzung, qualifizierte Fach- und Führungskräfte im Unternehmen zu erhalten.
Wichtigste Aufgabe der Personalentwicklung ist es, die vorhandenen Fähigkeiten und Neigungen der Mitarbeiter zu erkennen, zu erhalten und weiter zu entwickeln und diese mit den Anforderungen der Arbeitsplätze in Übereinstimmung zu bringen.
"Führen heißt, die Fähigkeiten seiner Mitarbeiter richtig zu nutzen."
Die richtigen Mitarbeiter am richtigen Arbeitsplatz - das ist das Ziel der Personalentwicklung.
Dies beginnt bei der gezielten Personalauswahl und wird fortgeführt durch eine systematische Förderung und Weiterbildung aller Mitarbeiter.
Wir unterstützen Sie bei der
- Rekrutierung von Fach- und Führungskräften
- Potentialanalyse Ihrer Mitarbeiter
- Analyse zum Qualifizierungsbedarf Ihres Unternehmens, einzelner Mitarbeiter sowie der Bewerber
- Entwicklung von Personalentwicklungsstrategien und deren Etablierung im Unternehmen
Unsere Berater verfügen über praxisnahe Fach- und Methodenkompetenz und stehen Ihnen mit unserem Knowhow im Rahmen eines prozessorientierten Consultings zur Verfügung.
Zielgruppen
- Unternehmen/Firmen
- Entscheider/Verantwortliche im Unternehmen
- Arbeitssuchende
- Jobcenter
- Agenturen für Arbeit
- Gesetzliche Rentenversicherungsträger
- Krankenkassen
- Behörden im Allgemeinen
Weitere Informationen
Weitere Informationen bezüglich der Termine, Dauer, Inhalte und Kosten erhalten Sie auf Anfrage. Bitte nutzen Sie unser Kontaktformular oder rufen Sie uns an.
Personalberatung für Unternehmen
Vor dem Hintergrund des demographischen Wandels in unserer Gesellschaft wird der akute Fachkräftemangel, besonders auch in der privaten Sicherheitswirtschaft, zu einem entscheidenden Faktor in vielen Unternehmen.
Die Personalvermittlung, als fester Bestandteil unseres Dienstleistungsportfolios, ist spezialisiert auf die Vermittlung von Fach- und Führungskräften entsprechend Ihren Informationen und Anforderungen. Wir arbeiten diskret, stehen Ihnen als kompetenter Partner engagiert zur Seite und übernehmen den gesamten Personalbeschaffungsprozess.
Sie entscheiden und besetzen die Position.
- Wir analysieren.
- Wir rekrutieren.
- Wir selektieren.
- Wir koordinieren.
Profitieren Sie von unseren Netzwerken.
Unsere aktuelle Datenbank bietet Ihnen Top-Kandidaten und qualifiziertes Fach- und Führungspersonal zur Besetzung von vakanten Personalstellen in Ihrem Unternehmen. Wir können Sie zeitnah unterstützen.
Wir sind spezialisiert auf die Bedürfnisse der Privaten Sicherheitswirtschaft.
Mit unserem Knowhow im Bereich der professionellen Personalrekrutierung gewährleisten wir Ihnen eine qualifizierte und Ihren Informationen entsprechende Besetzung Ihrer offenen Positionen. Aufgrund der Historie unseres Institutes greifen wir auf ein sich ständig erweiterndes Netzwerk zu.
Bei der Selektion legen wir neben den fachlichen Qualifikationen auch großen Wert auf die sozialen Kompetenzen Ihrer zukünftigen Mitarbeiter. Unsere Zielstellung ist dabei die optimale Übereinstimmung beider Komponenten sowie die Passgenauigkeit zu Ihrem Unternehmen, um die Grundlage für eine langfristige Zusammenarbeit zu schaffen.
Alles aus einer Hand
Und sollte ein Kandidat zwar in Ihr Team passen, jedoch noch ein firmenspezifisches Wissensdefizit aufweisen, so greift unser Motto „Dienstleistung aus einer Hand.". Wir qualifizieren Ihre zukünftigen Mitarbeiter „Top-on-the-Job“.
Unser Ziel
Auf der Basis einer vertrauensvollen und langfristigen Zusammenarbeit schaffen wir eine Win-win-Situation für alle Beteiligten. Dank unserer langjähriger Markterfahrung können Sie sich ganz auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren.
Entlasten Sie sich und vertrauen Sie unserem Knowhow.
Zielgruppen
- Unternehmer
- Insbesondere Unternehmer in der Sicherheitsbranche
- Arbeitssuchende
Weitere Informationen
Informationen bezüglich der Termine, Dauer, Inhalte und Kosten erhalten Sie auf Anfrage. Bitte nutzen Sie unser Kontaktformular oder rufen Sie uns an.
Private Arbeitsvermittlung
Die Sicherheitsunternehmen in Deutschland leisten einen großen Beitrag für die innere Sicherheit. In den letzten Jahren hat sich die Zahl der Sicherheitsunternehmen mehr als verdoppelt und die Tendenz ist steigend. Besonders groß ist die Nachfrage nach Fachkräften.
Wir als DSF (FD BGA) geben unser Bestes um qualifiziertes Personal und sehr gut ausgebildete Fachkräfte an Unternehmen zu vermitteln. Wir beachten dabei stets ob die Bewerber zu Ihrem Unternehmen passen und beraten Sie als Unternehmer gern beim Einstellen von Personal. Wenn Sie qualifiziertes Personal brauchen sind wir für Sie da.
Bewerber und Jobsuchende werden von uns ebenso umfangreich und kompetent beraten. Wir unterstützen Sie in Ihrem Anliegen mit Erfolg. Das ist unser Versprechen.
Zielgruppen
- Arbeitsuchende
- Arbeitgeber
Weitere Informationen
Informationen bezüglich der Termine, Inhalte und Kosten erhalten Sie auf Anfrage. Bitte nutzen Sie unser Kontaktformular oder rufen Sie uns an.